萧县：打出法治化营商环境组合拳
近年来，萧县持续深化“一改两为”，坚持以打造一流法治化营商环境为目标，法院、检察院、公安局等六部门打出优化法治化营商环境组合拳，企业获得感不断提升，营商环境持续优化。2022年，萧县人民政府办公室被省委组织部、省人社厅确定为全省“一改两为”先进典型表彰集体，并获评全省优化营商环境工作优秀单位。
“无感化”监管，少打扰多服务。制定《2023年度“一业一查”跨部门联合随机抽查事项清单》《2023年度“一业一查”跨部门联合随机抽查工作计划》等文件，将企业“双随机”单一部门检查转向按行业的多部门联合检查，实现“一支队伍查，一个行业查”，有效解决“多头查”“重复查”等问题。减少对中小微企业和个体工商户抽查比例，提高对信用风险程度较高企业的抽查检查比例和频次，做到“频次减少、效率提升”。今年“双随机”抽查的企业中，问题发现比例由过去的20%提高到30%，监管精准性明显提升。
“面对面”座谈，办实事解难题。畅通涉民营企业司法保护控告申诉“绿色通道”，开展“企业家约见检察长”“检察开放日”“法院见面日”活动，为企业提供法律咨询、司法求助等服务。同时，通过12309检察服务热线、公安局指挥中心服务企业24小时电话专线和控申窗口等途径接收涉民营企业案件线索。今年以来，累计开展“面对面座谈”25次，解决企业法律风险规避与预防、用地审批流程等问题94个，收办其他问题897件，好评率99.88%。
“前瞻式”调解，防风险消顾虑。工商联、法院联合设立民营企业法律调解办公室，建立信息共享、诉调对接、联动调解、联合走访等机制，聘请安全、环保等领域专家和法律顾问，主动为民营企业提供法律咨询解疑、纠纷化解指导等服务，力争民营企业纠纷诉前快速调解，降低企业维权成本。截至目前，累计开展民营企业法治体检15次，提出预防风险解决纠纷意见建议24条，成功调解涉民营企业矛盾纠纷案件171件。萧县工商联获评全国五好县级标杆工商联。
