宿州市机关事务管理中心召开信息报送工作专题会议

    为全面落实上级关于政务信息报送工作的部署要求，进一步加强和规范机关政务信息报送工作，3月11日上午，宿州市机关事务管理中心召开政务信息报送工作专题会议，中心领导班子成员、机关各科室及下属单位主要负责人参加会议。

会上，市管中心主要负责同志对市管中心2023年度政务信息报送工作情况进行了总结，带领大家学习了市政府办印发的《宿州市政务信息工作制度》，围绕信息报送数量要求、质量要求、审核要求、日常调度、考核激励等方面进行了强调和安排，并对2024年信息报送工作进行部署。

会议强调，一是要高度重视政务信息报送工作。政务信息是上情下达、下情上报的重要渠道，是服务领导科学决策、制定措施、推动落实的重要基础和依据，也是反映机关事务事业发展成果的有效途径。各业务科室要充分认识新形势下做好政务信息报送工作的重要性，把政务信息报送工作摆在重要位置，用心用情用功抓细抓实抓好。二是选优配强信息员队伍。中心办公室要明确2名同志为信息联络员，各业务科室要明确专人，负责收集撰写政务信息，有效形成全员参与、全员办信息的浓厚氛围。办公室作为中心政务信息牵头责任科室，要进一步完善政务信息运行管理机制，细化日常调度、督办、考评等举措，确保各科室信息报送工作齐头并进、常态长效。三是要紧盯工作特色亮点，挖掘信息源。各业务科室要自觉、主动结合主责主业及工作特色亮点撰写政务信息，贯彻落实习近平总书记关于机关事务工作的重要指示精神，重点突出推动机关事务高质量发展全局性部署和有益实践，以及提升管理服务保障水平的有效举措，每双周至少向办公室报送一篇信息，办公室要对各科室报送的信息进行筛选、整理、文字加工、校对审核，重点把好政治关、政策关、内容关，审核完成后经单位分管及主要负责同志审定后报送，着力推动市管中心政务信息报送工作提质量、上台阶、进位次。